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夏不由笑了：“人家本来就是过年，还用兴得跟过年一样？”

当初平安庄只有两个五保老人，却修了占四个宅基地大小的养老院，就是给全平安庄大队的五保都留了房间。只是这事儿夏不好决定让人搬去，现在老人自己想去，夏便代表平安庄社员烈迎。

别问夏动作咋那么快，是不是在走过场，因为她看望的一个老人，只向夏提了一个要求，那就是自己能不能跟七他们一样，住平安庄养老院。

因是冬日，夏怕五保们生活现问题，最先走访的就是他们。好在全大队的五保也就十三，七和老董叔都名列其中，现在生活安排得好好的，不用夏特意跑一趟，剩的十一个老人，夏一天之全都看完了。

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陈秋生觉得夏不必担心：“听说城里工厂工人，过年过节上班的，都有加班费。实在不行咱们也给大家发加班费得了。或者有人觉得自己过年歇不着，等年后安排他们班歇几天也行。”

现在觉得面上过不去了？夏说来的话便有些不客气：“你只说大队的标准照顾，大队是什么标准？照顾人可不光是给吃的喝的，就是照顾了。五保自己孤单了一辈，时不常组织人给他们打扫一卫生，陪他们说说话，有时比给他们吃的喝的还重要。”

不患寡而患不均，这句话放在哪里都适用。别看编织厂只是平安庄生产队的厂，可酸辣粉厂和方便面厂的工人，同样会把双方放到一起比较。

常芽也发现自己后半句是废话，只看着夏笑没辩解。夏则向她自己的心思：“我不怕别的，就怕这两个厂的人，听说编织组放那么时间的假，心里有意见，起活来不尽心。要是质量问题，咱们牌砸了是小事儿，战士们吃坏了就是大事。”

一番话把孙庆林说得脸通红：他知自己生产队的人，不如平安庄待五保尽心。可那不是因为五队现在不如平安庄富裕嘛，等到五队也跟平安庄一样富得油，他们也能跟平安庄一样，单独给五保盖砖房。

夏没理会孙庆林的心思，对他说：“我觉得搬到平安庄没啥。反正五保的供养都是大队，发到平安庄和发到五队都一样。再说养老院已经住了两位老人，他们到了一起能说说话，比自己天天在屋里闷着。”

所以不哪一，都要夏亲自走到。

夏每到年底，占用时间最的就是这一项，又是别人不能替代的一项：县里有关单位，平时哪会接待大队级人员？也就是平安庄发展的好，夏又太有名，她每次去拜访，人家才会笑脸相迎。

见夏同意了自己的意见，陈秋生还是有些小得意的，便问起是不是可以开始走访了。这也是平安庄近年来才形成的习惯，每到年底，要把全大队的五保和军属都走访一遍，还要把与平安庄有关的县里单位都拜访一。

这的确是一个平息怨言的办法，夏其实早已经想过，却受了上辈的影响——她记得上辈好些人宁可不要加班费，也愿意回家跟亲人过年，所以忘记在两个厂上班的人，都守家在地，天天能跟家人见面。

更重要的是，这个时期的人们，普遍家底都不厚实，于原始积累的阶段。说原始积累可能严重了一，不过人们愿意增加自己财富的愿望是相同的。有了加班费与调休的双重诱惑，说不定想过年期间上班的人，得通过一番争抢才能达到目的。

尤其是酸辣粉厂和方便面厂，都招了些女工，如果听说编织厂妇女们一放假就放十天，心里难免失衡。妇女们扯起闲话来的本事，夏是一也不想看。

五保与军属在大队之中，同样更信服夏，有些事儿别的大队到场，他们都不会说来，只有到了夏面前，才会说心里话。

了屋，夏才对孙庆林说：“孙队，我觉得你对老人还是要耐心一。”

人家两边都同意搬，孙庆林自然无话可说。他嘱咐老人收拾一自己的东西，等他跟夏看完另外两名五保后，就送他去平安庄。

孙庆林一直红着的脸更红了：“我知今天态度不大好。可是大队，你也看到了，我们生产队一直照大队的标准照顾他，他却非得要去平安庄……”

bsp; 常芽对夏为此犯愁有些奇怪：“咱们一向都是两班倒，过年的时候让大家只上白班，大伙就能兴得跟过年一样了。”

五队孙庆林听到自己生产队的五保要去平安庄养老院，脸上有些挂不住，想劝老人还留在五队，被老人直言拒绝了：“队，我知你是一片好心，怕我故土难离。可哪里黄土不埋人，再说平安庄离咱们五队才多远一儿，我这也不算背井离乡。”

孙庆林一说不话，夏轻轻叹一气，没再跟

对此夏自然答应：虽然大队这几年来，给各生产队五保的补贴是一样的，可是生产队间的村风还是略有不同。那些东西，各生产队倒是都给老人们送到家了，也只限于送到家了。想跟平安庄似的，其他社员自发给老人送菜背柴，或是帮着洗衣被褥，却十分少见。